24 abr. 2024
Ley 21.561, también conocida como Ley de las 40 Horas
La Ley 21.561 introduce cambios significativos en el Código del Trabajo, principalmente en la reducción de la jornada laboral de 45 a 40 horas semanales
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La Ley Karin marca un antes y un después en la legislación laboral chilena en materia de prevención y sanción del acoso laboral, sexual y